林全:一例一休是社會進步的象徵

行政院長林全(前中)5日被問到有商家趁著「一例一休」實施之際漲價,

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,他表示,

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,企業趁機漲價,

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,卻未將應有的獲利回饋給勞工,

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,都不應該被接受,

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,且法律上本來就有一定的罰則。左為桃園市長鄭文燦。(中央社)

一例一休新制對服務業影響大,

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,行政院長林全今天下午受訪指出,

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,希望社會大眾及企業主能夠理解一例一休是社會進步的象徵,國內已有65%的勞工都已經有周休二日,應不會受到影響,主要受影響是35%弱勢勞工,但不至於會全面衝擊物價上漲,最近很多媒體報導錯誤解讀他日前接受專訪內容。過去勞工工作一周超過五天的,難免有員工調適問題,人事費用也會增加,希望增加費可適當處理,如果是醫院,健保給付應可適當考量。至運輸事業會觀察一段時間,即使要調整也會逐步改變,讓衝擊減少;而一般企業則會嚴查,若企業是因為要給勞工更多薪資而作適度成本反映,大家可以接受,但若未把漲價回饋勞工,這是不應被接受的。企業漲不漲價市場有其運作機制 會視企業是否違法現行法規,有無聯合行為哄抬,法律上就會有裁罰。林全表示,一例一休修法目的是改善勞工工作條件及環境,希望利用增加休假,或提高加班費讓工時能減少方式達成,因此難免會造成企業有一部分成本增加,但政府評估過,增加幅度是有限的。他說,畢竟65%勞工都已經有周休二日,不會受到影響,主要是35%弱勢勞工、企業受影響,但不至於會造成全面物價上漲。他指出,日前很多媒體報導都錯誤解讀他整個受訪內容,若去看全面的內容應該不至於有這種錯誤的解讀,「不會造成這樣(全面物價上漲)的波及」。他說,希望社會及企業主能夠理解,一例一休是一個社會進步的象徵,當然因為新法修法後難免在法律解釋上不清楚、或還不清楚部分,會盡力去解釋,新的制度實行總是有調適期,也會給企業適當輔導的期間有緩衝,讓調適過程能夠平順,讓大家能一起為勞工進步有一個好的工作環境及時間。(工商),

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