美股個股：1.零售業巨頭沃爾瑪（Wal-Mart）第一季營收表現亮眼，
，且第二季展望樂觀，
，周四股價逆勢大漲9.58%，
，收在69.20美元。沃爾瑪公布，
，首季同店銷售年增1%，
，優於分析師預期的年增0.5%。首季營收年增0.9%，
，為1159億美元。首季淨利年減7.8%，
，為30.8億美元，相當於每股98美分，優於分析師預估的88美分。沃爾瑪預期第二季每股盈餘將介於0.95～1.08美元，分析師預估為0.98美元。2.孟山都（Monsanto）股價收漲3.52%，為100.55美元，該公司證實德國拜耳公司（Bayer）已經提出收購要約。此前華爾街日報報導，拜耳已經向孟山都提出併購建議，若達成交易，兩家公司合併後將成為全球最大的種子與農藥供應商。3.商務軟體公司Salesforce.com Inc收漲4.14%，為81.09美元。該公司首季營收成長27%，並宣布調升全年營收預測，同時看好人工智慧等技術將驅動未來成長。4.思科上季業績報喜，且本季展望樂觀，周四股價收漲3.18%，為27.57美元。思科上季調整後每股盈餘為57美分，優於市場預估的55美分。思科預估本季調整後每股盈餘介於59~61美分，亦超出市場預估的58美分。(時報資訊)，
最近房市買氣雖然有轉趨活絡的跡象，
，但是從供需面來看，
，市場賣壓仍然不容忽視，
，東龍不動產董事長王棟隆表示，
，房市買氣雖然有轉趨活絡的跡象，
，但是從供需面來看，
，市場賣壓仍然不容忽視，
，不論政府發布的2010年空屋數，
，光從近6年住宅使用執照核發戶數推估，
，全台還沒賣掉的餘屋就將近20萬戶，在沒有新供給的前提之下，至少也要4年才能夠消化完畢，因此期待今年看到房市春燕，恐怕是不切實際的。王棟隆表示，儘管打房時代結束了，但是現在房市還是存在著市場面及政治面的疑慮。在市場方面，影響最關鍵的還是供需問題，由於過去多頭市場有很多投資客支撐買盤，所以不管是預售屋或是中古屋都還有不錯的銷售成績。但是隨著奢侈稅及現在房地合一稅實施，投資客已經消聲匿跡了，所以市場上的空餘屋就少了投資客大買盤，加上景氣反轉，自住客進場意願及信心也跟著盪到谷底，估不論過去的高空屋量，光是近幾年來市場上新成屋之餘屋量就讓人樂觀不起來。據行政院主計處發布的數字顯示，2010年全台住宅空屋數高達156萬戶，6都當中空屋數也都在12萬戶之上，不論這些數字是不是準確，空屋數量可觀是無庸置疑的，若再對照近6年來的市場餘屋，在市場景氣反轉、房價仍高、所得跟不上房價等等因素下，光這股餘屋賣壓就非3~5年是去化不掉的，所以對於房市春燕還是不要有錯誤的期待才對！至於政治面，大家關注的是蔡總統520的就職演說，這不僅美日等國關心，中國大陸更是張大眼睛要看蔡總統怎麼說，因為這牽涉到兩岸關係，也會直接牽動台灣經濟，更重要的是會影響國內旅遊地產未來的發展走勢。(時報資訊)，
根據市場研究機構IDC預估，
，2020年全球物聯網市場規模將達到1.7兆美元，
，業者無竭力推物聯網平台，
，搶攻硬體佈建以及未來軟體服務商機，
，而微軟在去年率先推出Azure IoT Suite，
，找來工業電腦廠研華（2395）、凌華（6166）以及新漢（8234）合作，
，合作夥伴支援企業資產以及現有系統連結，
，提供後端作業系統、服務及數據分析的解決方案，
，將使微軟的物聯網生態體系更趨完整。而微軟Azure IoT Suite正式版與Microsoft Azure Certified for IoT認證服務，
，協助企業快速建置物聯網，縮短各種裝置與Microsoft Azure聯絡的時間與成本，並善用Microsoft Azure的大數據分析與機器學習服務提供主動且可預測的加值服務。微軟Azure IoT Suite新服務「遠端監控」（remote monitoring）與「預測性維護」（Predictive maintenance），以遠端管理、監控與蒐集資訊，全面管理物聯網裝置並將蒐集數據有效轉換成可加值利用的資料，快速加乘物聯網商機。根據Gartner預估，2020年全球將有250億個聯網裝置。現階段企業無不致力發展各類物聯網裝置與應用，搶搭物聯網特快車。凌華量測與自動化產品事業部總經理萬世豪表示，「凌華透過基於物聯網科技的『機械監控與故障預測』解決方案，展示對工業設備執行即時與遠端監控，進而對於可能發生的機器故障狀況獲得精確的預測並採取行動，降低因機器故障帶來的危害。」新漢IoT智動化事業群總經理林弘洲表示，致力於提供工業4.0各種產業智能製造解決方案，公司的工業Gateway NISE50C，透過Microsoft Azure Certified for IoT認證，搭載Windows 10 IoT Core與新漢IoT Studio，並整合微軟雲端服務Azure IoT Suite，提供遠端監控預測維護保養，協助工廠與機械製造開創工業4.0智慧服務先河。研華技術長楊瑞祥也出席出席微軟Azure IoT夥伴活動表示，將攜手微軟通過Windows 10的雲端物聯網核心在gateway部屬與資料數據分析有助於打造更客製化服務，同時因應需求研華在「林口智慧園區」今年8月第二期將落成並成立戰情室。(工商即時)，
銀行業滿心期待的金銀會，
，利多果然不少，
，不管是金管會主委陳裕璋、大陸銀監會主席尚福林，
，兩位「省話一哥」話省、利多不能省的組合，
，堪稱是歷來最沉默、但利多一樣也不少的首長會談組合。
延宕一年多，
，第三次金銀會終於登場，
，有別於一月底兩岸金證會，
，當時的證監會主席郭樹清親切而爽朗，
，這次來的尚福林雖然也是滿臉笑意面對媒體，
，但是二天下來，總結不過就這麼一句「相信來台有美好回憶，也有成果」，不愧是「省話一哥」。
尚福林生於一九五一年，十八歲就入部隊，或許是早年的軍人背景，外界看他個性嚴謹，連對陸媒「自己人」也少開口。但他在中國人民銀行歷練廿多年，二○○二年出任證監會主席後，大膽提出「股權分置」改革，為中國證券市場寫下新頁，足見其「省話，直接做事」性格。
至於台灣也有一位「省話一哥」，陳裕璋在上次金證會讓外界跌破眼鏡，一改業者對金管會「低調少作為」的批評。這次陳裕璋從頭到尾面對媒體始終揮手微笑，話簡直比上次金證會還少。
不過昨天金銀會共識一宣布，除了市場預期的開放都有，還多要到了「同省異地支行」等大陸「讓利」，果真是話少、利多卻不少。，
國民黨敗選，
，江宜樺院長辭職，
，馬總統在一片究責罵聲中，
，決定由毛治國接任閣揆，
，如濤罵潮又憑添幾尺，
，連黨籍立委都有很大意見，
，外界普遍不看好毛閣的政治生命。不看好歸不看好，
，台灣還是得向前走，對於這樣的布局，我們一方面要回頭檢討馬政府的用人問題，另一方面，也不希望看到台灣繼續空轉。在人事定局後，呼籲社會應給新內閣一些觀察的時間，並提出建設性的建議。先看用人問題，馬總統不至於不知道，毛治國接任閣揆必被各方噓爆，為何還明知故為？也許，問題應該逆著問，如果不是毛治國，馬英九還可以找誰組閣？或者更進一步說，誰還願意在國民黨執政情勢如此危殆下，接下這個燙手山芋？第一問點出了台灣政務人才的嚴重缺乏；第二問，則點出了從政環境的惡化，讓一流人才對於投身政務裹足不前。人才，是引導國家前進的導航儀，沒有優秀的政務人才擘畫大政、推動政策，台灣就會面臨原地空轉甚至誤入歧途的風險。這兩個迫切危機該如何面對解決？首先，找不到人，涉及領導者如何發掘人才的態度與方法，在這個問題上，馬總統從2008年開始就犯了觀念上的錯誤，在大選時馬總統就標榜：「競選團隊不等於治國團隊」，也就是說，他認為選舉與治國需要的是不同的人才。從「實踐」上，他這樣的思維恐怕是嚴重的錯誤。在民主選舉高度競爭的台灣，政務人才的核心能力就是政治，沒有政治判斷力、敏感度，再漂亮的學歷與經歷，都可能為治國帶來負數。這中間有幾層道理，首先，選舉構成了民主國家最重要的權力正當性基礎，缺乏選舉歷練的政務官，面對經過民意洗禮的民意代表，正當性就先矮了一截。二則，也由於缺乏選舉歷練，對民意脈動的掌握生疏，容易出現政治誤判，即便其秉持專業所堅持的政策正確，但也會因為方法不對、時機不對、論述不對的3個不對，讓立意良善的政策，變成自打嘴巴的鬧劇。這並非意謂政務人才的晉用，全部都要經過選舉的洗禮，但至少要有合適的「配比」，不能絕大部分都從文官或學界找人，其結果就是淪為小白兔團隊，難以在複雜的政治叢林生存。而且，文官的性格傾向安定保守、學界找來的人因有退路也缺乏冒險性格，從這兩個系統找人，就不容易找到與民對話所需要的庶民氣息，長期下來，也就造成國民黨黨出現選舉人才斷層的危機。今日國民黨政務與政治人才雙斷層的危機，馬總統要負很大的責任。這個教訓，國民黨新選出來的黨主席與未來的領導者，也應引為警惕。而第二個危機，是台灣社會要共同反省的。那就是，就算真的有治國的諸葛亮，在目前的政治氛圍裡，他願不願意出山林，出了山林又是否真的能夠拯救蒼生呢？這又是另一個問號。先不要說，政務官的薪資水準約莫是民間中高級主管的待遇，我們姑且假定，願意出任政務官的人才，都有不計待遇，為台灣做事的使命感，但是為民服務者眾，能夠不計毀譽的忍辱者幾希！這些頭角崢嶸的「人才」，任勞無妨、任怨也行，但任謗呢？面對國會語不驚人死不休的辱罵，熱情在無效率的法案空轉下一點一點地被燒熄，媒體輿論的放大鏡檢驗，讓許多出任政務職的人，時時處在挨了罵又做不了事的雙重挫折感，人才自然對公部門怯步。國會監督與媒體檢驗對政治防腐、政務促進的重要性不在話下，但監督與檢驗是為了政府把事做好，而非做不了事，必須恰當的拿捏平衡。不過，人才危機的檢討屬於長線反省，放在此刻最迫切的，還是要期勉新閣在不可為的難局中，勉力有所為。對此，我們有兩個建議。一個是對毛院長的建議：充分尊重國會，多與立法院朝野協商。各界對毛治國的任命多半抱以噓聲，但攤開毛治國深厚的歷練，他的認真、謹慎、學識也不在話下。毛治國的問題其實不在能力，而在身段及背後的馬總統。放下身段，拋開馬總統，與立法院朝野黨團多協商，是毛內閣有所做為的唯一方法。第二，請馬總統宣示對毛內閣放手，實現實質虛位化的社會期待，讓毛治國扛起領導內閣的全責全擔，從政策、人事到與立法院的法案協調，擁有完全施展空間。馬總統選後人事布局採用了下下策後，這是下下策中的最後上策。，
民進黨立委陳亭妃15日呼籲，
，政府應重視地震過後台南土壤液化受災戶的問題，
，盡快修正「災害防救法」。（姚志平攝）
民進黨立委陳亭妃15日舉行記者會，
，呼籲政府應重視地震過後台南土壤液化受災戶的問題，
，盡快修正「災害防救法」，
，以「特別條例」處理後續災民重建。(中時即時)，
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李榮浩宣布啟動「天生李榮浩巡迴演唱會」，
，首場訂於５月30日在北京開唱，
，但外界焦點始終放在他與楊丞琳的緋聞，
，他23日受訪時又被追問情事，
，說：「這個問題，
，早晚都會給大家一個滿意的答案。」還讚女方「滿可愛的」，
，似乎默認戀情。楊丞琳則在微博轉發他演唱會訊息，
，幫忙打廣告，
，立刻湧入超過６萬人按讚及上萬留言，
，李榮浩也回覆問她「想聽甚麼」，兩人戀情日趨明朗，讓粉絲直呼「好閃」，稱兩人互動「就像情侶說話般甜蜜」。據悉，李榮浩本次巡演將在亞洲５地舉辦，其中包括台灣及香港。他人氣紅不讓，７、８月前都已排滿工作，除了５月30日在北京萬事達中心開唱已確定，其他場次時間及地點都還沒喬好；由於北京場地可容納１萬8000名觀眾，因此台北巡演將可能會直攻小巨蛋。，
統一獅隊開心封王，
，隊員鄧志偉與林志祥，
，昨日現身國立傳統藝術中心，
，校外教學的學生巧遇偶像，
，興奮地又叫又跳；2人除了向文昌帝君祈願再創佳績，
，並送上獅隊23顆簽名球，
，民眾於本周六、日連續擲出3聖筊，
，可獲得限量簽名球。
為迎戰11月中旬的「亞洲職棒大賽」，
，統一獅隊緊鑼密鼓準備中，隊員鄧志偉與林志祥，首次踏入傳藝中心祈求文昌帝君庇佑，鄧志偉有信心說：「亞洲職棒大賽，冠軍留台灣！」林志祥則祈求，身體健康、球技越來越好，希望明後年球隊再創佳績。
園方代表贈送40個香火袋，為隊員們祈福，鄧、林2人代表球隊回贈23顆簽名球，統一蘭陽藝文公司經理張秋紅表示，本周六、日文昌祠開放贈送簽名球，民眾連續擲出3聖筊，即可將限量簽名球及平安紀念證書帶回家，沾冠軍喜氣，得到文昌帝君庇佑。
鄧志偉與林志祥旋風造訪傳藝中心，引起園區一陣瘋狂尖叫，正巧在園區進行校外教學的嘉義國中學生，看到偶像又驚又喜，搶著拍照、簽名，不顧形象地蹦蹦跳跳，有人終於握到偶像的手，直呼：「不洗手啦！」
此外，即日起至8日，民眾都可以120元優惠價，進入國立傳統藝術中心。，
庾澄慶年過半百人氣依然旺到不行，
，收零食收到手軟，
，只好po文認真要粉絲別再送啦！(取材自facebook)
這不是巨星什麼才是巨星？「哈林」庾澄慶叱吒華語歌壇近30年，
，他的感情路雖然稱不上順遂，
，然至少事業可以說是蒸蒸日上，
，年過半百的哈林，
，去年終於揮別7年空窗，
，傳出戀上女主播，而他的身旁不僅有兒子小哈利跟美麗女友陪伴，粉絲數更是不見減少，且有許多崇拜者們是「行動派」，送禮物送到讓哈林忍不住公開「婉拒」，讓網友羨慕直呼：「有人關心，總比沒人好」。「哈林」庾澄慶歌喉了得，而他不僅在歌壇屹立不搖，演藝事業甚至越走越廣，同時涉獵主持、戲劇，近年更紅到對岸去，堪稱全台最受歡迎的「大叔」，然昨晚他在臉書貼照po文，公開了小小的煩惱，只見照片中的庾澄慶望著桌上的一大堆西點餅乾發楞，無奈po文：「不要再送我零食了！我是説真的！」，有網友建議他「吃不完可與朋友分享」，也順便抒發自己好友離世後的孤單心情，另有人告白自己也是哈林的死忠粉絲，但因為經濟上比較沒有餘裕，所以即便想買禮物相送也無法，只能上網表達心意，還看著餅乾照說：「好好喔，有人關心，總比沒人好」。(中時電子報)，
為培育網路行銷人才，
，Google台灣昨日宣布推出「數位火星計畫」，
，提供考取證照的免費課程，
，並協助與企業職缺媒合。Google台灣董事總經理簡立峰透露，
，近期另有計畫協助青年創業。他也預言，
，台灣及中國大陸華南地區，
，將形成世界半導體中心，
，「其他人只能在旁邊看戲！」Google台灣的規模愈來愈大，如今在台北101至少占據3層樓辦公室，旗下的物聯網公司Nest也悄悄搬了進來。Google去年斥資32億美元（約960億元台幣）併購Nest，該公司創辦人Tony Fadell曾在蘋果任職，負責iPod開發，被譽為「iPod之父」。前蘋果與Google的光環加持，Nest成為物聯網產業的指標公司。默默在台灣建置有研發團隊，官網更秀出幾個位在台北的職缺，需求包括工程師、產品經理及行銷人員。簡立峰指出，台灣在科技代工產業有穩固的基礎，過去面向國際級大客戶接單，因此製造品質很好，物聯網時代各個裝置愈來愈貼近人體，更注重產品安全性，這是台灣的優勢。但物聯網各種創新產品推出，常來自小型的新創團隊，簡立峰表示，代工廠應轉個思維，不要只看大客戶，不妨多與新創企業合作。台灣有絕佳的地理位置，不僅坐擁大中華市場，向南還可接到東南亞，東南亞上網人口數高達6億，菲律賓、越南等地成長都很快。簡立峰表示，東南亞有市場但欠缺工程師（網路服務開發者），台灣的傳統產業在東南亞有深厚基礎，台灣做網路應用，卻很少看到東南亞市場，這是很可惜的事，中間的斷鏈應該串起來。另外，針對中國積極扶植自家半導體產業，尤以華南為重，對台灣的業者形成壓力。但簡立峰看法並非如此，他認為「兩邊打得火熱才有戲，全球焦點都在這，其他人只能在旁邊看戲了。」Google台灣辦公室成立至今滿10周年，昨宣布推出亞太最大規模人才養成計畫，與玉山銀行、1111人力銀行，邀請60企業釋出170個職缺，底薪從3萬元到4萬5，000元不等，由Google負責培育即戰力。，
